Rioglass inicia un expediente de regulación de empleo para renovar máquinas

El PP critica que «se sigan dando subvenciones» a empresas que mandan al paro a sus trabajadores

La fábrica vidrio de Rioglass Astur, en el polígono de Sovilla (Mieres), abrió, esta semana, un expediente de regulación de empleo temporal a 33 trabajadores de la planta, debido «a motivos tecnológicos. Estos empleados, de los que 29 son operarios de fábrica y otros cuatro técnicos de oficina, estarán en el paro durante un plazo máximo de seis meses, pudiendo ser reclamados de nuevo por la empresa antes de que expire ese plazo. Las condiciones negociadas, según apuntan los delegados sindicales de CC OO, convienen que los 33 trabajadores recibirán el noventa por cieno de su sueldo durante este tiempo (el 70 por ciento abonado por el Servicio Público de Empleo, y el 20 por ciento restante correrá a cargo de Rioglass). Los empleados volverán a la empresa con su misma categoría, puesto y antigüedad. El motivo del citado expediente de regulación «es el cambio en la maquinaria de la compañía, que ahora pasará a fabricar espejos de vidrio para energía solar, con lo que necesita un nuevo horno».

El Partido Popular de Mieres arremetió, ayer, contra la decisión de Rioglass. «Todo eran bonanzas y giraba en torno a la generación del empleo en Sovilla, qué poco dura la alegría en la casa del pobre. Había unas previsiones de generar más de 1.000 puestos de trabajo en Sovilla, qué lejos hemos quedado, apenas 300 (en toda Asturias) y ya comenzamos con expedientes de regulación y con cierres de factorías incluidas», apuntó Elías Álvarez, secretario general de los populares mierenses. El responsable político señaló que «cómo pueden seguir dándoseles subvenciones a espuertas a empresas que presentan expedientes de regulación». Álvarez exigió al alcalde de Mieres y a Hunosa que «el polígono de Reicastro no corra la misma suerte, en este caso desgracia, que Sovilla y que se proceda a instalar en él pequeña y mediana empresa».